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權威機構發佈澳洲人工智能人才報告 未來技術人才缺口大工作機會多

【本報坎培拉訊】根據澳洲技術委員會(Tech Council of Australia)的研究,到2030年,人工智能技術不會搶走人類的工作,而是還可以為澳洲創造多達20萬個工作崗位。

但該研究警告稱,激增的需求可能難以被滿足,專家們敦促政府制定一項投資計劃,以確保充分利用這一快速增長的行業。

2日,澳洲技術委員會與微軟、領英(LinkedIn)和美國軟件企業Workday合作,在坎培拉國會大廈發佈了這項研究。

《迎接人工智能技能人才繁榮》報告發現,到2023年,3.3萬澳洲人從事人工智能工作,但CSIRO和領英的數據顯示,到本十年末,這一數字可能飆升至20萬。

雖然超過五分之四的人工智能工作將集中在技術領域,包括工程、數據科學、設計和網絡安全領域,但研究發現,人工智能將在金融、營銷、法律和政策部門等領域創造就業需求。

技術委員會行政總裁卡薩吉(Damien Kassabgi)表示,需要廣泛的技術工人來支持澳洲的人工智能轉型。

他說,除了負責開發、設計和維護人工智能系統的角色外,我們還需要人力資源、銷售和管理等領域的技能人才,以成功擴展這些系統和業務以利用我們擁有的潛力。人工智能是領先的技術趨勢之一,它正在改變我們的工作方式。

該報告建議為進入勞動力市場的澳洲人提供更多的職業培訓機會,此外還有提高技能的機會和為現有工人准備的職業中期課程。

報告發現,還應在工作場所推廣人工智能知識,政府應取消技術移民規則中的職業清單,以幫助企業解決勞動力短缺問題。

但Workday公共服務區域銷售總監萊希(Paul Leahy)表示,政府需要考慮人工智能投資和政策,為這一變化做好准備,並確保澳洲有足夠的工人來滿足需求。

他說,我們需要讓澳洲的勞動力為人工智能的廣泛採用所帶來的機遇做好准備,並確保我們擁有為人工智能做好准備的工人。為澳洲制定一項全面的人工智能投資和發展計劃,對於為監管和治理、數字基礎設施和研究以及商業化提供一條明確的道路也至關重要。

該研究估計,在澳洲更廣泛地採用生成式人工智能可以為經濟貢獻1150億元,其中70%的收益來自生產力的提高。

澳洲尚未出台有關人工智能使用的具體法律,聯邦政府在2月份任命了一個國家咨詢機構,考慮針對高風險人工智能使用制定強制性規定。(蘇)

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